Los trabajadores privados cobrarán un bono no remunerativo de $ 5000 en octubre
Le llamarán "recomposición salarial obligatoria", saldrá por decreto y podrá ser "tomado a cuenta" de futuras revisiones paritarias, según acordaron la CGT y las cámaras empresarias. CAME lo quiere en cinco cuotas.
Le llamarán "recomposición salarial obligatoria", saldrá por decreto y podrá ser "tomado a cuenta" de futuras revisiones paritarias, según acordaron la CGT y las cámaras empresarias. CAME lo quiere en cinco cuotas.